• ひだのりかず

新入社員研修

新型コロナウイルスの影響により

経済に大打撃を受けてはいても

キャリアは止まりません。



この4月に新入社員として

企業に入社したばかりの

皆さんにとっても

今はとても大切な時期です。



企業様によって

新入社員研修への対応は様々ですが、

今回は合同研修の一講師として

登壇させていただきます。



新入社員にとっては

分からない事だらけの「仕事の世界」

何がわからないかがわからない。



この社員研修で何を学び、

どんな成長をするかは

その個人個人によって異なります。

まずは開講式で

どのような心構えで

研修に挑むと良いかを

お伝えさせていただきました。



皆さんのキャリアのスタート地点を

この研修をもって早められる様

お伝えしたつもりですが、

どこまで伝わってくれたか

50%伝わっていれば良い方とは言いますが、

気になりますね^^








夢と希望に満ち溢れ

小学校・中学校以来の

夢に向けて入社してくる人もいれば、


別の目的をもって

企業様を選んだ方もいるでしょう。



緊張のあまり昨晩寝られず、

眠い目をこすりながら来る

そんな方もいたと思います。


会社からの指示だから

仕方なく来ていた方も

いるかもしれません。



そんな皆さんにとって

私はキャリアコンサルタントとして、

それ以前に年長者として

どのような関わり方ができるのか



これから始まる研修になかで

参加者個人が何かに気付けるように

関わっていきたいと思っています。









また同時に合同研修ですので

色々な会社の新入社員の方が

一堂に会する機会は

はやり珍しいですから



この滅多にない機会を

しっかり利用して

「横の繋がり」を自主的に

構築できる方がいてくれると

面白いと思いますね。



全ての時間をチャンスと捉える

ビジネスチャンスはいつも隣にある



私も次に繋げるチャンスを

見落とさないように

アンテナを張り続けます^^



#キャリア的視点 #キャリアコンサルタント #新入社員 #研修 #合同研修 #ビジネスチャンス

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